Bengkulu (Informasi dan Humas) 11/4- Ka.Subbag Tata Usaha Kantor Kementerian Agama Kabupaten Bengkulu Tengah, Rizal, S.Pd.I.,M.Pd terus melakukan penataan birokrasi serta menegakan displin pegawai. Hal itu dilakukan guna mewujudkan visi dan Misi Kementerian Agama dalam mewujudkan good governance atau tata kelola pemerintahan yang efektif dan efisien dengan menjunjung tinggi amanat dari 5 Budaya Kerja

    Menurutnya sebagai langkah awal menuju hal tersebut adalah dengan melakukan penataan ulang birokrasi serta mengembalikan mentalitas PNS yang tulus bekerja dalam memberikan pelayanan yag cepat, tepat, murah, transparan dan tidak diskriminatif atau sering disebut pelayanan prima

    “Profesionalitas pegawai dalam memberikan pelayanan pada masyarakat mesti dilakukan secara prima, sebab itu birokrasi yang identik dengan pemerintahan mesti ditata dengan baik apalagi di zaman sekarang, profesionalitas sangat dituntut dari PNS yang notabenenya adalah pelayan masyarakat,” kata Rizal

    Dia menambahkan untuk memaksimalkan pelayanan pada msyarakat tersebut, maka setiap Satker mulai dari Kepala Madrasah dan Kepala KUA akan dievaluasi secara berkala terkait kedisiplinan pegawai, Sehingga dapat diketahui sejauh mana kinerja kita sebagai ASN “Penataan dan penilaian ini akan dilakukan dari capaian yang sudah ada. Sebab itu, evaluasi kinerja setiap Satker  kami lakukan secara berkala,” Ungkapnya.

    “Kita akan memantau kinerja ASN secara langsung, sehingga dapat dievaluasi dan diketahui siapa saja yang benar-benar ingin bekerja di Kemenag Benteng ini.(Bobi)

Redaktur: H.Rolly Gunawan